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nov. 25, 2020

Construire une carrière dans le domaine de la bière : le parcours professionnel de Dave Klaassen

Nous vous invitons à lire cet article afin d’en découvrir davantage sur Dave et son équipe, son parcours professionnel passionnant dans l'industrie de la bière et la culture des Brasseries Sleeman!

Voici le tout premier article du blogue La vie au sein des Brasseries Sleeman Ltée (Life at Sleemans)! Ces blogues ont pour but de vous donner un aperçu de ce qui se passe entre les murs des Brasseries Sleeman et de vous présenter les gens passionnés, dévoués et talentueux qui font partie de l'équipe Sleeman.

Dans ces blogues, vous retrouverez des conseils de nos gestionnaires pour développer votre carrière, des informations sur notre équipe extraordinaire et sur le travail que nous faisons, ainsi qu'un aperçu de l'expérience des employés des Brasseries Sleeman.

Notre premier article met en vedette notre vice-président des opérations et de la logistique, Dave Klaassen. Avant de se joindre aux Brasseries Sleeman, il y a 15 ans, Dave a travaillé dans l'industrie brassicole depuis les tous débuts de sa carrière. Nous vous invitons à lire cet article afin d’en découvrir davantage sur Dave et son équipe, son parcours professionnel passionnant dans l'industrie de la bière et la culture des Brasseries Sleeman!

Racontez-nous en quelques mots votre parcours professionnel? Comment êtes-vous arrivé là où vous êtes aujourd'hui?

L'industrie de la bière occupe une place dans ma vie depuis longtemps! En fait, j'ai commencé à travailler dans le domaine brassicole quand j'étais étudiant en 1984, et je n'en suis jamais sorti! J'ai eu la chance de travailler avec des leaders extraordinaires qui m'ont offert des possibilités de développement personnel et qui m'ont permis d'accéder à différents rôles, à des projets, à du mentorat et à des opportunités de formation.

Les différents postes que j'ai occupés m’ont permis d'apprendre l'aspect technique de l'industrie brassicole sous tous ses angles. J’ai appris, entre autres, que dans cette industrie, le pouvoir de la collaboration et le travail vers un objectif commun sont très importants.

Pourquoi avez-vous rejoint les Brasseries Sleeman?

J'ai rejoint les Brasseries Sleeman pour avoir la possibilité de faire une différence. Lorsque je suis arrivé en 2005, Sleeman était déjà bien établie dans l'industrie brassicole canadienne. Mon objectif était de joindre mes forces à celles de l'entreprise et de me servir de mon expérience et de mes connaissances de l'industrie brassicole pour proposer des améliorations.

J'ai ressenti un sentiment de confiance lorsque je me suis joint à l'équipe Sleeman et j’y ai vu l'occasion de mettre à profit ma riche expérience, d'autant plus que l'équipe Sleeman était déjà très motivée.

Parlez-nous des tâches de votre équipe?

Je dirige une très grande équipe d'environ 800 employés dans les domaines de la logistique, des opérations et des achats. En tant que brasseur national, Sleeman possède des installations dans tout le Canada, dont quatre brasseries et onze centres d'entreposage et de distribution.

Mon équipe est responsable d'une série de tâches, dont les suivantes :

  • Prévision de la demande des consommateurs
  • Planification de la production et maintien des niveaux de stocks
  • Achat de tous les ingrédients et matériaux d'emballage
  • Brassage de la bière, conditionnement de la bière et livraison de la bière à nos clients
  • Soutien dans les domaines de la maintenance, de l'ingénierie, de la santé et de la sécurité, de l'environnement et de la qualité

Pourquoi pensez-vous que c'est excitant de faire partie de votre équipe ?

Il y a tant de domaines et de possibilités afin de faire une différence. Les membres de l’équipe Sleeman ont accès aux ressources nécessaires pour qu'ils puissent relever les défis, résoudre les problèmes et progresser dans leur carrière. Chaque rôle est important et peut avoir un impact significatif sur notre succès.

Comment décririez-vous la culture chez Sleeman?

Nous avons une culture ouverte, axée sur l'amélioration continue et la collaboration. D'après mon expérience personnelle, très peu de problèmes sont résolus de manière isolée. C’est pourquoi nous nous efforçons de faire tomber les barrières entre les départements et les niveaux de l'organisation. Si vous avez une question à poser à un vice-président ou à un opérateur d'entrepôt, notre culture est simple : vous allez leur demander. Nous travaillons tous ensemble vers un objectif commun.

Pourquoi les gens devraient-ils vouloir travailler chez Sleeman et qui, selon vous, réussit ici?

Si vous êtes passionné par la bière, que vous aimez travailler dans un environnement collaboratif et que vous êtes motivé à vous améliorer sans cesse, alors vous apprécierez vraiment le fait de travailler ici ! Vous devriez penser à rejoindre l'équipe Sleeman si vous visez haut, tant sur le plan personnel que collectivement par l'intermédiaire d'autres personnes.

Merci d’avoir partagé vos réflexions avec nous, Dave !


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