nov. 25, 2020
Faites connaissances avec l’équipe de projet de la Ligne de cannes de la brasserie Unibroue
Que cela soit des opérations et logistiques au marketing et aux ventes, les Brasseries Sleeman comptent sur plusieurs équipes passionnées qui font de notre compagnie un endroit incroyable où travailler. Pour notre nouvel article mensuel mettant en vedette le travail d’équipe chez Sleeman nous porterons attention sur une de ces incroyables équipes et leur histoire.
Le blogue d’aujourd’hui portera sur l’équipe de la Ligne de cannes basée à notre usine Unibroue à Chambly, Québec. Vous en apprendrez davantage sur les individus, le travail et la culture d’équipe d’une des brasseries québécoises les plus renommées.
Sur quoi travaille votre équipe chez Sleeman?
Nous sommes dédiés à la mise en canette de la bière. Présentement, nous sommes excités de lancer la nouvelle Ligne de cannes à notre usine de Chambly. Nous vous en dirons davantage dans le cadre de ce blogue.
Qu’aimez-vous le plus sur votre travail au sein de l’équipe sur laquelle vous travaillez?
Notre équipe est très fier de faire partie de l’équipe des Brasseries Sleeman et d’Unibroue. Ce qui fait en sorte que le milieu de travail est agréable, c’est la passion et la fierté qu’ont les gens de travailler ici.
Comment décriviez-vous cette culture d’équipe?
Dès le départ, Unibroue s’est créé une place privilégié dans le monde brassicole en offrant des produits de hautes qualités et une marque bien ancrée dans l’héritage québécois. Notre culture d’équipe en est une de famille. À chaque jour que vous venez travailler, vous voyez la camaraderie et le sentiment d’appartenance qui règne ici.
Y a-t-il des projets collaboratifs récents ou des efforts de travail qui se sont très bien déroulés et qui se démarquent dans votre mémoire récente - pouvez-vous partager des informations sur ce projet / travail?
Oui! Le lancement de la nouvelle Ligne de cannes est quelque chose dont nous sommes fiers de faire partie. Nous concentrons nos efforts à élargir nos connaissances sur l’industrie brassicole en apprenant de nouvelles technologies et de nouveaux équipements.
Lors de la formation théorique, nous étions en présence d’un traducteur qui nous a aidé durant tout le processus. Du début jusqu’à la fin, tout le monde s’entraidait. Il y a un fort esprit de collaboration au sein du groupe afin de maîtriser le plus rapidement possible les équipements.
Il y avait un niveau de synergie indéniable et beaucoup de respect entre les employés. Nous prenons le temps d’écouter tous et chacun ainsi que de respecter les idées de tous.
Nous sommes très fiers du travail que nous avons accompli! Nous sommes impatients que les gens puissent savourer les saveurs uniques que peut procurer cette nouvelle ligne de production.
Merci d’en avoir partagé davantage avec nous au sujet de votre équipe!